2021年6月8日上午8：00，我司召开毕业困难员工座谈会，出席座谈会的有公司党委书记项龙武、经理曾志伟、副经理宁启蒙、党委副书记庄琼以及部分毕业困难员工。

项龙武书记对部分毕业困难员工做了心理疏导，并以往届员工为例，激励毕业困难员工，鼓励他们重整士气。宁启蒙副经理详细介绍了毕业设计的评比原则和过程，鼓励学子们求真学，学真本事，并鼓励他们要有面对挫折的勇气，不要轻易自我否定。庄琼副书记提出，今年下半年9月与12月还有申请学位的机会，不要放弃，投入精力，认真对待。曾志伟经理强调了毕业设计的流程，最终评比结果采用无计名投票形式得出，遵循公平公正的原则，同时员工具有申请复评的资格，只要认真付出努力，仍然有机会顺利毕业。

各位领导诚心相谈，期盼所有毕业困难员工都能在12月底顺利毕业，拿到学位证书，奔赴光明的前程。

（撰稿：罗帅 审核：龙祥武）